El gobierno de la provincia de Neuquén continúa con el proceso de depuración de empleados con irregularidades, indisciplina e incumplimiento, sumando a la lista de desvinculados a dos trabajadores por faltas injustificadas a sus puestos.
Se trata de Valeria Liliana Quilodrán, portera del Centro de Formación Profesional N°12, y de Juan Pablo Oscar Díaz, agente de la subsecretaría de Familia del Ministerio de Gobierno. Ambos recibieron la sanción de cesantía por abandono de cargo tras reiteradas inasistencias.
El Ejecutivo provincial destacó que estas medidas forman parte del programa de ordenamiento y transparencia, orientado al cuidado de los recursos del Estado, mientras se fortalecen áreas esenciales como educación, seguridad, salud y obras públicas.
En el caso de Quilodrán, los registros indican faltas injustificadas en múltiples días de 2022 y 2023, que ya habían derivado en una suspensión de 25 días hábiles sin goce de haberes. Según la resolución oficial, se constató desinterés por su trabajo y reincidencia en conductas que incumplen el deber básico de laborar.
Por su parte, Díaz registró inasistencias en marzo de 2023, lo que derivó en el inicio de sumario en septiembre de 2023 y, finalmente, en su desvinculación. En ambos casos, se ordenaron auditorías para determinar si cobraron salarios correspondientes a los días no trabajados, con la posibilidad de reclamar la devolución de esos montos vía Fiscalía de Estado si fuera necesario.
Estas cesantías reflejan la tolerancia cero del gobierno provincial frente al incumplimiento laboral, en línea con la decisión del gobernador Rolando Figueroa de agilizar los trámites administrativos y reforzar la eficiencia del Estado.
Fuente: Medios
